Los principios básicos de seguridad y salud en el trabajo curso
Los principios básicos de seguridad y salud en el trabajo curso
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Informar oportunamente al empleador o contratante acerca de los peligros y riesgos latentes en su sitio de trabajo.
En principio el Delegado de Personal no tiene ninguna autoridad para alcanzar órdenes de ningún tipo a los trabajadores, es su representante frente a la empresa.
Francisco Cuenca Morilla el 1 septiembre, 2020 a las 4:06 pm Hola mi empresa tiene varios centro de trabajo yo soy delegado personal en individualidad de los centro de trabajo que por cierto tuvimos mucho problema para poder hacer las elecciones y en los demás centro por un motivo o otro no podemos celebrar elecciones y nominar delegados y podre crear un comité de empresa entonces que puedo hacer para poder asesorar a los demás compañeros de la empresa en los otros centro de trabajo sobre los temas laborales que esos trabajadores no se pueden informar por que la empresa impide que se celebre elecciones de delegados por un motivo u otro y no se como podría hacerlo sin perjudicar a ningun trabajador porque todo trabajador debería enterarse sus derechos y deberes en su centro de trabajo y Ganadorí poder lanzarse si quiere celebrar reuniones en la empresa para que le informe de temas laborales. Saludos
Si se certifica con el programa Seguridad y salud en el trabajo SENA, podrá desarrollar las siguientes funciones y optar a diferentes posiciones laborales:
Las competencias generadas en el profesional de Delegación en Seguridad y Salud en el Trabajo, le permitirá desempeñarse específicamente en los siguientes cargos o áreas de trabajo en los diferentes sectores económicos y tipos de empresas a nivel nacional salud y seguridad en el trabajo sena e internacional (Comunidad Andina de Naciones).• Mandatario y administrador de la seguridad y salud en el trabajo.• Director o jefe de unidad de seguridad y salud en el trabajo. • Promotor de sistemas integrados de gobierno.• Auditor de sistemas de gestión de seguridad y salud en el trabajo.• Inspector de trabajo. • Apoderado de administradora de riesgos laborales.
En primer sitio muchas gracias por observar nuestro blog. He pasado su consulta al área correspondiente y me comentan que las funciones de los delegados de personal en el control de su cargo tienen que ver con la representación de los trabajadores.
Este curso tiene una duración de 40 horas en las cuales el estudiante desarrollará habilidades de formación para apoyar las actividades de salud ocupacional de acuerdo a las normas legales vigentes. La modalidad de estudio es Virtual
Dicho esto, si te eligieron como Delegada de Personal (y no como representante de la Concilio), mantienes durante tu mandato todas sus funciones de delegada, excepto norma de seguridad y salud en el trabajo en las competencias que sean exclusivas de la Congregación de Personal.
Si respondes no, al no tener autorización de tu parte para tratar tus datos, no podemos continuar con esta comunicación. Gracias por contactarte con UNIMINUTO. Si deseas comunicarte nuevamente con nosotros puedes consultar nuestros canales oficiales en ítica de tratamiento de datos
¿ es verdad o nos estan mintiendo? ¿los delegados de personal tenemos derecho a que se nos facilite seguridad y salud en el trabajo que es el convenio que tiene mi empresa con la empresa a la que le prestamos el sevicio? Gracias.
1:- La empresa donde trabajo tiene un comité de empresa, somos unos 290 trabajadores. Están despidiendo a compañeros por causas objetivas; sean ciertas o no lo que no entiendo es como seguridad y salud en el trabajo virtual ni la empresa ni el Comité no informan de falta a los trabajadores.
El cumplimiento de esos objetivos supone la disminución constante ley de seguridad y salud en el trabajo de los riesgos para la salud del trabajador, y sobre todo, la disminución de los accidentes laborales.
Este tema es bastante enrevesado, y depende de lo que se haya concertado en el Reglamento. Confío que haya resuelto tu duda.